在杨腾飞干脆利的操作下，招兵买马干脆迅速！
    管理层人员基本到位、技术研究岗位也陆续抵达，在他高待遇的条件下，没有人能够拒绝非凡集团的橄榄枝！
    薪资首先比原先高出50％或者更多，还明确了公司内部晋升路线和年限，给员工建立了不同的等级！
    什么样的等级享受多少福利待遇，比如副总裁以上级别的，享受公司专门的配车，奔驰s450起步！总监级别的，5系或者e级配车！
    科研主管人员同样享受配车待遇，情况特殊的还配司机！福利方方面面没有下——这是杨腾飞重视科技的思想！
    搞科学的不应该比哗众取宠的戏子收入低！这些人才是推动社会进步，改变大家生活，更值得尊敬的！
    考虑到有些研究人员年纪大了，或者拖家带口的，他还准备了给员工房子，优先保证签署合作一定年限，房子就是你的！
    附带的子女培养教育资源，公司也将会从提供帮助，甚至在未来做大做强的蓝图，成立房产企业，自己建小区、建学校！
    这些霸气的待遇水准，让外界无数人怦然心动！
    也迅速成为了精英职场圈子的香饽饽！
    吸引力超越了许多世界500强企业！
    来自北上广深一线城市的人才，都有想法跑钱塘这个准一线来试试！
    虽然它们主要人员已经找齐，但仍有许多空缺岗位！
    那些比较日常的岗位，比如花瓶大于实际的前台，秘

本章还未完，请点击下一页继续阅读>>>