职工的各种福利。
与此同时出生和成长在农场中的农场的子女们,并不能自动成为农场工人。他们到18岁时才可以提出加入公社的申请。提出申请之后,经过农场全体的无记名投票,获得三分之二以上多数的同意,才可以成为农场工人。
在农场的管理上,并不是场长的一言堂,除了场厂之外,还有由工人推选产生的“场务会”,他们负责农场的管理和经营,除此之外,还有监督机构就是由派出会计、农场工人代表和农场学堂教师参与的“监事会”,农场的管理经营由场务会执行,但是监事会却监管着农场的运营。
为了保证双方互相监督,会计的任期只有一年,而农场学堂教师也只有五年的服务期,再加上公司派出的不固定督巡的不定期巡查,倒也让农场的管理颇有成效。
和南华所有的农场一样,淮北场的场务会位于场站中央,在场务会的前方是一个150米长、60米宽的小广场,这座广场不仅是市集,同样也是民防队训练的场所。
此时,数以百计的民防队已经从各地赶了过来,在他们于这里集结的时候,他们的妻儿无不是用担心的目光看着他们,许多女人的目中带着眼泪,尽管女人泪眼朦胧的看着自己的男人,但怀抱着孩子的她们,却只是静静的站在那里,顶多也只是站在那里,叮嘱着自家的男人要注意安全。
与此同时在场务会的会议室内,场务会和监事会的成员齐聚一堂。
“诸位,公司已经下达了动员令,我淮北场自然需要
本章还未完,请点击下一页继续阅读>>>