见得多了，再也没有之前的紧张感，甚至顾启正还告诉她，气场是一个管理人很重要的配比。

    还有一点也很重要，那就是要言简意赅！

    所以，林安冉直接开门见山：“既然大家都到齐了，我们就开始吧，首先，是第一件事，关于人员换血，我拟了一份名单。”

    话落，林安冉朝身侧的柯青青看去。

    柯青青顿时将手里的文件夹打开。

    “念！”林安冉简短命令。

    柯青青开始逐一念出名单上的人名。

    而随着柯青青所念出来的人名增多，不少的股东都流露出不可思议来，目光都转向了言泰源！

    而此刻的言泰源脸色显然也十分不好看，就在他准备开口说些什么的时候，林安冉的目光看了过来。

    “因为时间宝贵，对于究竟是因为什么原因要辞退，我这里有绝对详细的资料，在场的股东们，如果有异议，完全可以提，我可以当着所有人的面，把解雇理由念出来。”

    林安冉只是平静地说出这话，脸上还带着淡淡的笑容。

    可是这样的林安冉落在言泰源的眼里，就让他一时吃不准了。

    “我看似乎有人不好意思问啊，没关系，来开会之前的五分钟，我已经电话人事部经理肖强，让他在会议开始五分钟后把名单详细都发到在座每位股东的邮箱里，现在……”

    说着，林安冉抬起腕表看了下时间：“现在已经过去五分钟了，应该都收到了，大

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