碎的事情，正木先生看样子也做的不错，守口如瓶。
    “铃木董事长，有个年轻人要面试这个岗位，已经通过笔试了，您这边”
    夏牧星听到那边似乎助理进来了，便开口道，“叔叔您忙吧，我先挂了。”
    “嗯，好。”
    夏牧星主动挂断电话，心想，年轻人，通过笔试，并且直接由铃木叔叔直接面试的，是应聘高管的么？
    普通小职员根本用不到董事长亲自面试。
    近期来应聘高管的话，应该就是网络聊天软件这边了。
    说不定明天就能见到了，年轻好啊，年轻有活力，夏牧星可不希望团队
    里一堆中老年人。
    不是说中老年人不好，他们固然有他们的优势，不过可能思维有些僵化了，或者维持着以前古板的思维，不利于互联网的创新精神。
    而年轻人则不一样了，更富有创造力、更富有想象力。
    叮铃铃。
    又来个电话，夏牧星随手接起。
    “您好，先生，您今早租用的小货车不是说中午归换么，现在已经下午四点了，您”
    是个很有礼貌的女声，宅急送公司的，来催换车了。
    夏牧星叹了口气，“你们小货车市场价多少钱啊，我不小心弄坏了，直接赔你们一辆好了。”
    “没事的，我们公司的小货车是由公司旗下车厂直接生产的，您只要送回来就可以了，我们返送车厂维修好后会将报价单给您，您按照报价单上面的价格

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