些！这些话你们说过很多次了！我们要知道你们赔多少钱！”

    家属怒道。

    一旁的公关部同事满怀同情的眼光看向程雨。赔多少钱谁知道？她一个小员工敢说吗？说少了你们要剁她，说多了老板会剁她。

    程雨把心一横，一把握住家属的手：“大姐！我知道你们有困难，但你看四个大哥还躺着呢！我们老板说了，他们需要多少钱要他们好起来了自己算才知道啊！万一你们要的少了，以后还不是要闹家庭矛盾！”

    几个同事张张嘴，说不出话来。

    还要得少了？小妹妹你知道他们开口要多少钱吗？要他们自己算？我的天，你做人事的算不清楚还指望这几个病人能算清楚？

    家属们于是开始七嘴八舌说他们问过了，就要多少多少钱。

    程雨听得头疼，但忽然就觉得有那么些不对劲。

    她听说出事的第二天，家属们就马上提出赔偿问题，而且非常硬气地说出了一个数字。这怎么可能呢？亲人重病住院，他们第一反应难道是算公司应该赔多少吗？而且还可以众口一词如此清晰地提出一个确切数额？

    要么是他们一直在思考赔偿的问题，要么是“有人”帮他们思考这种赔偿问题。如果是“有人”，便不难想到这个人的目的了。业内恶性竞争罢了。

    家属们还在吵吵，不知怎的就推推嚷嚷起来，程雨站在最前面，身子本来就轻，他们推来推去一不留神就把她给推出去了。

    程雨低

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